" Visão é a arte de ver as coisas invisíveis."

                            Jonathan Swift (1667-1745- escritor irlandês

"Pessoas de primeira classe contratam funcionários de primeira classe. Pessoas de segunda classe, contratam funcionários de terceira classe."

                         Franz Luwen ( editor alemão- especialista em adm.)

Habilidades Humanas: Essencial

O conhecimento puramente técnico á capaz de levá-lo até um certo ponto. Depois disso, as habilidades interpessoais tornam-se imprescindíveis. 
                                                               Lawrence Weinbach

Primeiro os Funcionários

" Só depois de dar boas condições aos funcionários é que a empresa deve oferecer assistência à sociedade. "

                                                     

                                   (Maria Cecília de Arruda; professora da Fundação Getúlio Vargas)

"Capital estrangeiro é como o vento. Só entra onde tem saída".
                                                            Malcolm Forbes

"Conviver com gente mal-humorada não é fácil, mas muito mais difícil é conviver com os falsos bem -humorados. Esses sim, são perigosos, porque usam o bom-humor agressivamente, como instrumento de humilhação e opressão."

                                                             Max Geringer

Se... (III)

"Se você não sabe liderar nesse mundo louco , turbulento e difícil, você está fora."
                                                                                 Tom Peters

Se... (II)

"Se você não tem um projeto que seja importante, que faça diferença, que dê resultado, você está fora."
                                                                                                               Tom Peters

Se...

"Se você não é capaz de dizer em que contribuir para que sua empresa seja um lugar melhor, você está fora."
                                               Tom Peters
                                                         

Primordiais

"As relações interpessoais oportunizam aprendizagens, determinam grande parte do nosso comportamento e estão intimamente relacionadas com a nossa saúde mental".
                                                    ( PIZZANI,  Pereira& RIZZON, 1994, pag 84)

Princípios...

"O princípio da Afeição: as pessoas gostam daqueles que gostam delas." 


"O Princípio da reciprocidade: as pessoas pagam com a mesma moeda."


"O princípio da comprovação social : as pessoas seguem os exemplos dos semelhantes."


o princípio da consistência: as pessoas se prendem a compromissos claros.


"O princípio da autoridade: as pessoas se submetem a especialistas."


"O princípio da escassez: as pessoas sempre querem mais daquilo que menos podem ter. "

Conhecimento Objetivado

"ter o conhecimento objetivado, e não objetivo."

Administração = Racionalidade Específica

"O objetivo principal da administração é estimular comportamentos que reforcem sua racionalidade específica."

A Liderança como capacidade...

"A liderança concebida como uma capacidade é conceito escorregadio."

Ciências Análogas

"A economia foi a ciência que mais influenciou a administração, pelo fato de ter como princípios básicos a natureza, o capital e o trabalho, três preceitos fundamentais, nos quais a administração está embasada."

Hierarquia das Necessidades

"A hierarquia das necessidades deve ser vista como uma orientação geral para os estudiosos, pelo fato de tratar de conceitos relativos, e não de uma explicação absoluta de todo comportamento humano."

                                                    (Abordagem Comportamentalista)

Siglas e Mais Siglas

" Não seria exagero dizer que certas siglas "governam", ou, na melhor das hipóteses "manipulam" o mundo atual, interferindo em tudo."
                                              
                                                                              Marcos Eduardo de Oliveira - 01/12/2003                       

Objetivação para Objetivos

" O homem administrativo tem o conhecimento objetivado,
e não objetivo. "
                                (Escola Comportamentalista)

Consideração

"Todo dirigente tem de se preocupar com as emoções
dos seus trabalhadores."

Ambiguidade Global

Não existe nada correto.
Tudo é relativo.
                                              (Abordagem Contingencial)